Emekli Olurken Izin Hakkı. Emekli çalişan kidem tazminati alir. Işe girdiklerinde engelli oldukları halde engel durumlarını beyan etmeyip engelli kadrosunda olmayanlar doğuştan ya da işe girmeden önce engelli olduklarını.

Emekli olanlar emekli maaşında bu hakkı kullanamazlarancak emekli olup serbest çalışanlar gelir vergisi indiriminden yararlanır. 4857 sayılı iş kanununun 53. örneğin 6 ay çalışan yıllık izin hakkı kapsamında bir hakka sahip değildir.
çalıştığı iş yerinden kıdem tazminatını alıp emekli olduktan sonra tekrar.
Maddesine göre işyerinde işe başladığı tarihten itibaren deneme süresi de içinde olmak kaydıyla en az bir yıl çalışmış olan işçilere yıllık izin verilmesi gerekmektedir. Emekli çalişan kidem tazminati alir. Yeniden hesaplanacak ve maaşlarda artış yaşanacak. Kamu kuruluşlarında çalışan engelli çocuğu olan memur anne ve babalara nöbet ve fazla mesai muafiyeti vardırayrıca bakıma muhtaç yakını olan çalışanlara günlük bakım izni konusunda kolaylık tanınması.